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A Associação Nacional dos Servidores da Seguridade Social (Anasps) vem lutando, junto com o ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, pela autorização do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) de novo concurso para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). A intenção é oferecer 2 mil vagas distribuídas pelos cargos de técnico e analista do seguro social, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, pasta à qual o INSS está vinculado.
A função de técnico exige nível médio e tem remuneração inicial de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação, de R$ 304,00), podendo chegar a R$ 3.280,00, com a Gratificação de Desempenho. Os profissionais são responsáveis por atender aos segurados da Previdência e pelo desenvolvimento de atividades administrativas.
O cargo de analista requer nível superior, em várias áreas de formação, e proporciona rendimentos iniciais de R$ 4.917,00, já incluso o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a Gratificação de Desempenho, os vencimentos podem chegar a R$ 5.580,00. Ele é encarregado da análise e concessão de benefícios.
De acordo com o presidente da Anasps, Paulo César Régis de Souza, o ministro deverá promover o concurso não só para repor aposentados e demissionários, entre outros, bem como para adequar a estrutura do INSS à implantação do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), que consiste na instalação de 720 agências e recuperação de outras 521.
Para isso, Paulo César deseja maior oferta de vagas. "Estimamos que precisamos de cerca de 10 mil novos servidores, para darmos respostas efetivas no atendimento de uma clientela que está em torno de seis a sete milhões de pessoas mês, 28 milhões de aposentados e pensionistas e 40 milhões de segurados contribuintes", disse.
No entanto, a Anasps reconhece o esforço empreendido pela administração previdenciária desde 2003, pois admitiu 16 mil servidores, inicialmente quando substituiu 5 mil terceirizados; depois contratou 5 mil peritos médicos, também em virtude da substituição de terceirizados; mil assistentes sociais e outros 5.000 técnicos e analistas.
Segundo a associação, os últimos dados sobre o número de servidores da área do INSS são de julho de 2008. À época havia 2,4 mil analistas e 22,4 mil técnicos do seguro social, que compunham a área de atendimento.
Instituto Nacional do Seguro Social: Concurso Para 2 Mil Vagas em Pauta!
Publicado em 12/08/2010
O elevado índice de servidores aposentáveis no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é um dos fatores que deve deflagrar a realização de um novo concurso público para a área de atendimento. Informações prestadas por funcionários do alto escalão da autarquia, mas não confirmadas pelo instituto, revelam que quase 50% da força de trabalho dos mais de 35 mil servidores já podem requerer a aposentadoria.
A vice-presidente de Política de Classe da Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade (Anasps), Veronica Maria Monteiro Rocha, falou sobre a questão das aposentadorias. "De fato, existem muitos profissionais que reúnem todas as condições para se aposentar, mas ainda estão na ativa em virtude das perdas salariais que são enormes. Na medida em que os anos foram passando e não houve uma política de concursos públicos, o quadro de pessoal envelheceu", explicou a vice-presidente, que, recentemente, participou de um grupo de trabalho da carreira do Seguro Social.
Em virtude disso, o INSS pretende fazer um concurso, com oferta de 2 mil vagas, distribuídas pelos cargos de técnico e analista do seguro social, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS), pasta a qual a autarquia está vinculada.
Além disso, as eventuais vagas oferecidas visarão a suprir o déficit de pessoal e à adequação da estrutura do INSS à implantação do Plano de Atendimento da Rede (Pex), que prevê a criação de 720 novas agências da Previdência Social, até o fim de 2011.
O cargo de técnico requer nível médio e proporciona vencimentos iniciais de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à Gratificação de Desempenho podem chegar a R$ 3.280,00. Ele é responsável por atender aos segurados da Previdência e pelo desenvolvimento de atividades administrativas.
Já a função de analista exige nível superior, em várias áreas de formação, e tem rendimentos de R$ 4.917,00, já incluso o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a Gratificação de Desempenho, os vencimentos poderão chegar a R$ 5.580,00. Os profissionais dessa carreira são encarregados de analisar e conceder benefícios.
Embora não tenha informado o déficit de pessoal, Veronica Maria reconheceu a existência. "Seria irresponsabilidade de minha parte apontar a carência de pessoal sem um estudo pormenorizado. Mas existem muitas reclamações. O quadro está desfalcado, em virtude da remuneração que não é ideal, que faz com que percamos muitos profissionais para outros órgãos. Além disso, isso tem implicação direta no desvio de função, que é um problema recorrente", frisou.
INSS: Concurso em Pauta Para 2 Mil Vagas!
Publicado em 10/08/2010
As negociações referentes à realização de um concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) estão em curso, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, pasta a qual a autarquia está vinculada. O objetivo será prover 2 mil vagas, distribuídas pelos cargos de técnico e analista do seguro social.
O cargo de técnico exige nível médio e proporciona vencimentos iniciais de R$ 2.980,00. Já o de analista, requer nível superior (diversas áreas de formação), com remuneração de R$ 5.580,00. Com a gratificação de desempenho, os rendimentos podem chegar a R$ 3.280,00, para técnico, e R$ 5.580,00, para analista.
INSS Empenhado na Realização do Concurso!
Publicado em 27/07/2010
O diretor de Recursos Humanos do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), José Nunes Filho, afirmou na última segunda-feira, dia 26, que a autarquia está empenhada na realização de um novo concurso público para área de atendimento, que compreende os cargos de técnico e analista do seguro social. A expectativa é de que sejam oferecidas 2 mil vagas, de acordo com a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social. "Começaremos um processo de efetiva negociação com o Ministério do Planejamento (MPOG) para podermos realizar o concurso", salientou.
O cargo de técnico exige nível médio e proporciona vencimentos iniciais de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00. Ele tem como principais atribuições o atendimento aos segurados e o desenvolvimento de atividades administrativas.
Já o cargo de analista tem rendimentos de R$ 4.917,00, incluso o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a gratificação de desempenho, os vencimentos poderão chegar a R$ 5.580,00. A carreira, que é voltada para graduados em diversas áreas, tem como atribuições a análise e concessão de pedidos de benefícios.
José Nunes Filho comentou a carência de pessoal na autarquia. "De fato ela existe, mas não é uma coisa generalizada. Todavia, trabalhamos para oferecer um serviço de maior qualidade", explicou.
Com o novo concurso, o INSS reforçará o seu quadro de pessoal, que tem cerca de 40 mil servidores, para atender à demanda de trabalho oriunda da criação das 720 novas agências previstas no Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), que fará com a autarquia passe a atuar em 1.670 cidades brasileiras, com mais de 20 mil habitantes (atualmente, o INSS está presente em 950 municípios). Além disso, em todo o país, estima-se que grande parte dos servidores do instituto terão condições de se aposentar em breve.
Instituto Nacional do Seguro Social: Superintendência Quer Concurso!
Publicado em 08/07/2010
A realização de um novo concurso público para a área de atendimento do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) depende de autorização do Ministério do Planejamento (MPOG). Segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, pasta a qual o INSS está vinculado, o pedido foi feito para prover 2 mil novas vagas, distribuídas pelos cargos de técnico e analista do seguro social.
Em entrevista, a chefe do Serviço de Recursos Humanos da Superintendência Regional Sudeste II, Sônia Caram, revelou que a realização da seleção tem sido discutida pela autarquia. "Participei de inúmeros eventos e encontros, onde discutimos a necessidade de contratação de novos servidores para a área de atendimento. Esse pleito é frequente em nossa pauta de reivindicações."
Com exigência de nível médio, o cargo de técnico do seguro social é responsável por atender aos segurados da previdência e pelo desenvolvimento de atividades administrativas. Os vencimentos iniciais são de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00.
Já a função de analista do seguro social requer nível superior, independentemente da área de formação. Esse profissional é encarregado de analisar e conceder benefícios. Os rendimentos iniciais são de R$ 4.917,00 (incluso o auxílio-alimentação de R$ 304,00), que acrescidos da gratificação de desempenho podem ser elevados a R$ 5.580,00.
Ainda segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, o novo concurso será realizado para adequar e fortalecer a estrutura do INSS à implantação do Plano de Expansão da Rede de Atendimento da autarquia (PEX), que prevê a criação de 720 agências em todo o país, até o fim de 2011 (375 agências já estão em construção).
O PEX fará com que o INSS aumente a sua demanda de trabalho, passando a atuar em 1.670 cidades brasileiras. Atualmente, o INSS está presente em 950 municípios. Último concurso expirou em abril
O último concurso para a área de atendimento do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) ocorreu em 2008 e teve oferta de 2 mil vagas, sendo 1.400 para técnico e 600 para analista. O prazo de validade da seleção, organizada pelo Cespe/UnB, foi de um ano, prorrogável por igual período. Ele foi extinto em 23 de abril deste ano (não há possibilidade de nova prorrogação).
Ao todo, foram convocados 3 mil concursados, sendo 2 mil referentes às vagas inicialmente oferecidas e mil (700 técnicos e 300 analistas), representando a possibilidade de convocação de até 50% a mais de aprovados que o número de vagas inicial em concursos de âmbito federal, caso haja autorização do Ministério do Planejamento (MPOG).
O processo seletivo constou de uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação teve 130 questões, sendo 30 de Conhecimentos Básicos, 30 de Complementares e 70 de Específicos, exceto para analista na especialidade de Direito, que responderam a 70 perguntas de Conhecimentos Básicos e 80 de Específicos.
Foram aprovados os candidatos que obtiveram, pelo menos, dez pontos nas disciplinas básicos, seis nas complementares, 18 nas específicas e 48 no conjunto da avaliação.
Instituto Nacional do Seguro Social: Sindicato Cobra Realização de Concurso!
Publicado em 06/07/2010
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) espera receber ainda neste semestre a autorização do Ministério do Planejamento (MPOG) para realizar um novo concurso para a área de atendimento, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS), pasta a qual o INSS está vinculado. A intenção é oferecer duas mil vagas, distribuídas pelos cargos de técnico e analista do seguro social.
Em recente entrevista, o presidente da Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade Social (Anasps), Paulo César Régis de Souza, afirmou que o concurso é fundamental por causa da carência de servidores na autarquia, que é de 12 mil profissionais. "Em virtude disso, creio que o nosso concurso seja prioridade para o governo", salientou.
O cargo de técnico requer o nível médio e proporciona vencimentos de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que acrescidos da gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00. Já a função de analista exige nível superior, em diversas áreas, e tem rendimentos iniciais de R$ 4.917,00 (incluso o auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem ser elevados a R$ 5.580,00.
INSS: Sindsprev Defende Concurso Para 2 Mil Vagas!
Publicado em 01/07/2010
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), autarquia vinculada ao Ministério da Previdência Social (MPS), aguarda autorização do Ministério do Planejamento (MPOG) para realizar um novo concurso público, com oferta de 2 mil vagas para área de atendimento, que abrange os cargos de técnico e analista do seguro social.
Na última quarta-feira, dia 30, um dos diretores do Sindicato dos Trabalhadores Públicos Federais em Saúde e Previdência Social no Estado do Rio de Janeiro (Sindsprev-RJ) foi contactado e falou sobre a importância do concurso. "A seleção se faz necessária para podermos melhorar a qualidade do atendimento prestado pelo INSS. Houve melhora significativa nesse quesito, mas para agilizar esse processo e chegarmos à excelência precisamos suprir a carência de pessoal e isso somente pode ser feito por meio do concurso público" frisou o sindicalista Oswaldo Sérgio, que prometeu, até o fim deste mês, informar o déficit de pessoal na área de atendimento no Estado do Rio de Janeiro.
O cargo de técnico exige nível médio e proporciona vencimentos de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00. A função de analista requer nível superior, em diversas áreas, e têm rendimentos iniciais de R$ 4.917,00 (incluso o auxílio-alimentação de R$ 304,00), que acrescidos da gratificação de desempenho podem ser elevados a R$ 5.580,00.
O novo concurso será realizado para adequar e fortalecer a estrutura do INSS à implantação do Plano de Expansão da Rede de Atendimento da autarquia, que prevê a criação de 720 agências em todo o país, até o fim de 2011.
Instituto Nacional do Seguro Social: Pedido de Concurso Público em Análise!
Publicado em 22/06/2010
Na última sexta-feira, dia 18, a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS) reafirmou que está sob análise do Ministério do Planejamento (MPOG) o pedido feito pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) para a realização de um novo concurso público para área de atendimento. A autarquia pretende prover 2 mil novas vagas, distribuídas pelas funções de técnico e analista do seguro social.
Os técnicos são responsáveis por atender aos segurados da Previdência e pelo desenvolvimento de atividades administrativas. A exigência é o nível médio e os vencimentos são de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00.
Já os analistas são encarregados de analisar e conceder benefícios. A função exige nível superior (em várias áreas) e tem rendimentos de R$ 4.917,00, incluso o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a gratificação de desempenho, os vencimentos poderão chegar a R$ 5.580,00.
A realização do concurso público se faz necessária para fortalecer a estrutura do INSS devido à implantação do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) da autarquia, que prevê a criação de 720 agências em todo o país, até o fim de 2011. No momento, 375 unidades já estão em construção.
Com o PEX, o INSS aumentará a demanda de trabalho e passará a atuar em 1.670 cidades brasileiras. Atualmente, a autarquia está presente em 950 municípios. Além disso, será necessário suprir a carência de pessoal e repor o quantitativo de profissionais que irão se aposentar nos próximos dois anos.
O último concurso para área de atendimento ocorreu em 2008, sob organização do Cespe/UnB. Durante a validade de um ano, prorrogada pelo mesmo período e extinta em 23 de abril deste ano, foram empossados 3 mil servidores, sendo 2 mil referente ao quantitativo de vagas oferecido inicialmente e mil concernente à possibilidade de convocar até 50% a mais de aprovados nos concursos federais, caso haja autorização do MPOG. No entanto, segundo fontes ligadas ao INSS, a carência de pessoal é de mais de 10 mil profissionais. Anasps crê em concurso este ano, mas acha 2 mil vagas insuficientes
Em entrevista em Brasília, o presidente da Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade Social (Anasps), Paulo César Régis de Souza, falou sobre a importância da realização do concurso público para a área de atendimento do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), que abrange os cargos de técnico e analista do seguro social, com oferta de 2 mil vagas. Ele observou que o quantitativo solicitado é pequeno para atender a demanda de trabalho da autarquia. "Recentemente tivemos uma audiência com o ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, porque acreditamos que o número de vagas solicitado é pouco para atender a demanda de trabalho do INSS", afirmou, ressaltando que há um déficit de 12 mil profissionais.
No entanto, Paulo César acrescentou que existe a possibilidade de o concurso ser autorizado com uma oferta maior de vagas, caso haja vontade política. Para o presidente da Anasps, o concurso deverá ser realizado até o fim do ano. "A nossa expectativa é que o concurso venha a ser realizado no segundo semestre, até mesmo porque o ministério necessita de mais servidores. Em virtude disso, creio que o nosso concurso seja prioridade para o governo", frisou. Recentemente, a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS) reafirmou que o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) solicitou ao Ministério do Planejamento (MPOG) autorização para a realizar um novo concurso público, com oferta de 2 mil vagas para as carreiras de técnico e analista do seguro social. De fato, esse pedido foi feito?
Paulo César Régis de Souza - Sim. Recentemente tivemos uma audiência com o ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, porque acreditamos que o número de vagas solicitado é pouco para atender a demanda de trabalho do INSS. Duas mil vagas é um número muito reduzido. Somos o segundo maior órgão arrecadador do país, pagamos a 23 milhões de segurados em dia e precisamos de mais servidores para iso, pois é grande o número de aposentadorias previstas. Mensalmente, perdemos vários servidores, por problemas de saúde, óbitos e, principalmente, por aposentadoria. Somos uma categoria em processo de envelhecimento, como de forma geral é o país como um todo, não somos mais um país de jovens. Então, precisamos repor não só aqueles que se aposentaram, que se aposentarão, mas também aqueles que foram embora. Hoje, temos um déficit de 12 mil servidores. A carência detectada pela Anasps e até mesmo reconhecida pelo Ministério da Previdência Social, é de âmbito nacional? Ou seja, todos os estados estão realmente necessitando de mais servidores? O senhor acredita que o pedido de 2 mil vagas pode ser revisto? A autorização pode sair com mais vagas?
Se houver vontade política, sim, pois há necessidade de mais vagas em todo o país. Principalmente em São Paulo, que concentra 40% da arrecadação do país. Existe uma necessidade expressiva de servidores. Mas isso não quer dizer que no Acre não há essa necessidade também. Por exemplo, no Amazonas, você tem apenas servidores em Manaus. Às vezes, o servidor tem que se deslocar sete dias para conceder um benefício. Às vezes, a preocupação maior se limita aos grandes centros, mas também não podemos esquecer que devemos mais do que nunca atender aos pequenos centros do país. De que forma o INSS, que é uma autarquia vinculada ao Ministério da Previdência Social, chegou ao número de 2 mil vagas?
Existe um levantamento do número necessário de servidores. No entanto, em geral, os concursos são realizados dentro do orçamento da Previdência Social. Eles não são feitos em função da necessidade real de servidores, mas dentro do permitido pelo orçamento. O governo não atende a demanda real de servidores. Qual a expectativa da Anasps em relação ao pedido do concurso que tramita no Ministério do Planejamento (MPOG)? O senhor acredita que ela possa sair no segundo semestre?
A nossa expectativa é que o concurso seja realizado no segundo semestre, até mesmo porque o ministério necessita de mais servidores. Em virtude disso, creio que o nosso concurso seja prioridade para o governo. Que relação a Anasps tem com o Ministério da Previdência Social para agilizar a realização do concurso público?
Tivemos recentemente uma audiência com o ministro Gabas, na qual falamos da importância do concurso para que as 720 novas agências, que estão sendo criadas, possam funcionar plenamente. Parece que quando pensaram o Plano de Expansão de Rede de Atendimento (PEX) isso não ficou muito claro. Hoje serão retirados servidores das agências existentes para serem alocados nas que estão sendo criadas. Mas não podemos esquecer que temos um déficit de 12 mil servidores. Nos útimos anos foram providas, por meio de concurso público, 5 mil vagas, mas cerca de 3 profissionais já se foram, porque o salário não é muito atrativo. Hoje, o salário deu uma melhorada, mas existem alguns pontos que ainda necessitam de melhorias, como a equiparação do vale-alimentação com o do Senado ou do Judiciário, por exemplo. Quantos servidores estão na ativa no INSS?
Atualmente, temos cerca de 35 mil servidores - esse quantitativo permanece relativamente o mesmo há mais ou menos 20 anos. Durante esse período, a população cresceu, o número de agências aumentou, e vai crescer ainda mais, mas não se aumentou o número de concursados. Então podemos dizer que há algo errado. Não adianta criarmos novas agências se não forem abertos novos concursos para contratação de servidores. O senhor pode mencionar as principais lutas da Anasps em prol dos servidores?
Nós lutamos pela implantação do Plano de Carreira, pela melhoria salarial, pela manutenção da jornada de seis horas de trabalho diário e realização do concurso público. Nós formos a única entidade que denunciou ao Tribunal de Contas da União (TCU) o número excessivo de terceirizados dentro do Ministério da Previdência Social. A partir daí, o ministro Luiz Marinho e depois o ministro José Pimentel passaram então a realizarem os concursos públicos. Então, os concursos para substituir os terceirizados foram uma das nossas principais conquistas. Depois da denúncia não existe mais nenhum terceirizado na Previdência. Mais ainda o número de pessoas que foram contratadas em concursos públicos está aquém da nossa necessidade de pessoal. Vale dizer que não somos favoráveis a maneira como os concursos para a Previdência foram feitos, pois nós entendemos que a seleção deveria ser realizada a nível Nacional, sendo depois preenchida a vaga na localidade de interesse de cada candidato. Isso evitaria que o candidato fosse concorrer à uma vaga no Acre quando, na verdade, ele mora em Santa Catarina. As nossas outras lutas são dentro do Congresso Nacional, juntou ao ministro Gabas, que temos um acesso muito bom. Vamos reivindicar o Plano de Carreira, melhoria na área de Saúde e o retorno das seis horas de trabalho. Em relação às aposentadorias, existe uma média de quantos pedidos são feitos anualmente?
Varia de ano para ano, pois depende da época em que foram realizados os concursos públicos. Por exemplo, teve concurso em 1970, vamos dizer. Então, quando completou 35 anos, muitos servidores foram embora. Não temos uma estatística para isso. Qual a importância da instituição do concurso público como forma legítima de ingressar no serviço público?
O concurso público é um instrumento fundamental para a democracia, pois permite que sejam aprovados os melhores profissionais e eleva o nível do serviço prestado aos cidadãos. Ele também é um instrumento eficaz para pôr fim às terceirizações. Nos últimos anos, aumentou o número dos concursos, que permitiram a extinção da contratação de funcionários terceirizados. Temos como exemplo, o próprio Ministério da Previdência Social, onde os terceirizados foram extintos. Isso era fundamental para a Previdência, já que nossos servidores trabalham na concessão de benefícios aos segurados e é importante que esse trabalho seja desempenhado por pessoal efetivo e compromissado com a Previdência. Com os terceirizados isso não era possível. No entanto, precisamos observar a forma como ele tem que ser feito. Recentemente, conversei com uma pessoa do alto escalão do Governo e soube que existe uma idéia de se realizar, nas diversas instituições da esfera federal, concurso público somente para o nível superior. Isso é um absurdo. Primeiro, porque não existe faculdade gratuita para todos. Evidente que seria ótimo termos todos os servidores graduados, mas para isso seria necessário que todos tiverem acesso à universidade. Então, creio que isso pode significar o retorno das terceirizações nas funções que não condizem com a exigência de nível superior. Que mensagem o senhor deixa para os candidatos que já estão estudando para conquistar uma das vagas que serão oferecidas?
Digo a eles que o Ministério da Previdência Social (MPS) e o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) são ótimas instituições para se trabalhar e construir uma carreira profissional. Quem trabalhar com a Previdência não deixa nunca de se aprimorar profissionalmente.
Instituto Nacional do Seguro Social Aguarda Sinal Verde Para Abrir Concurso!
Publicado em 08/06/2010
Com o objetivo de implantar o Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) solicitou ao Ministério do Planejamento (MPOG) autorização para a realização de um novo concurso público, destinado ao preenchimento de 2 mil vagas, distribuídas pelos cargos de técnico e analista do Seguro Social.
A expectativa é de que o pedido do INSS seja autorizado em breve, já que das 720 agências previstas para serem criadas até o fim de 2011, 375 já estão em construção. Além disso, para prover as vagas, será preciso considerar o tempo de realização da seleção e do curso de ambientação e formação dos novos profissionais.
Evidenciam a necessidade da seleção a carência de servidores da autarquia e a perspectiva de 2 mil aposentadorias nos próximos dois anos, além de eventuais vacâncias por vários motivos, segundo diversas entidades sindicais e associações ligadas ao Ministério da Previdência Social (MPS), pasta a qual o INSS está vinculado. Responsável por atender aos segurados e por desenvolver atividades administrativas, o cargo de técnico exige o nível médio. Os vencimentos iniciais são de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00.
Já o cargo de analista tem rendimentos de R$ 4.917,00, com o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a gratificação de desempenho, os vencimentos podem chegar a R$ 5.580,00. A função é voltada para graduados em diversas áreas, que serão encarregados da análise e concessão de pedidos de benefícios.
Embora a distribuição do número de vagas por cargo não tenha sido informado, acredita-se que a maior parte contemple o cargo de técnico, segundo fontes ligadas ao INSS. Último concurso - Sob organização do Cespe/UnB, o último concurso para a área de atendimento do INSS teve oferta inicial de 2 mil vagas, das quais 1.400 para técnico e 600 para analista. Ainda em 2008, todos os aprovados foram empossados.
Em março deste ano, o Planejamento autorizou ao INSS a convocar mais mil aprovados, sendo 700 técnicos e 300 analistas. O prazo de validade expirou no último dia 23 de abril, após ter sido prorrogado por mais um ano, em 2009.
O processo seletivo constou de 130 questões de múltipla escolha, sendo 30 de Conhecimentos Básicos, 30 de Complementares e 70 de Específicos, exceto para analista na especialidade de Direito. Tais concorrentes enfrentaram 70 perguntas objetivas de Conhecimentos Básicos e 80 de Específicos. Garantiu aprovação quem obteve, pelo menos, dez pontos nas disciplinas básicas, seis nas complementares, 18 nas específicas e 48 no conjunto da avaliação.
INSS: Expansão Depende do Concurso!
Publicado em 27/05/2010
Um novo concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é imprescindível para a implantação do Plano de Expansão da Rede de Atendimento da autarquia, que tem como objetivo a criação de 720 novas agências em todo o país (325 já estão em construção).
A expectativa é que o Ministério do Planejamento (MPOG) acate o quanto antes o pedido da autarquia para prover 2 mil vagas para área de atendimento, que contempla os cargos de técnico e analista do Seguro Social, embora as agências estejam previstas para serem criadas até o fim de 2011, já que é preciso considerar o tempo de realização da seleção propriamente dita e do curso de ambientação e formação dos classificados.
O cargo de técnico exige nível médio e proporciona vencimentos iniciais de R$ 2.980,00 (contando com auxílio-alimentação de R$ 304,00), que somados à gratificação de desempenho podem chegar a R$ 3.280,00. Ele tem como principais atribuições: o atendimento aos segurados e o desenvolvimento de atividades administrativas.
Já o cargo de analista tem rendimentos de R$ 4.917,00, incluso o auxílio- alimentação (R$ 304,00). Com a gratificação de desempenho, os vencimentos poderão chegar a R$ 5.580,00. A função é voltada para graduados em diversas áreas e é encarregada da análise e concessão de pedidos de benefícios. A função requer nível superior, em diversas áreas.
A respeito da oferta de vagas, diversas entidades sindicais ligadas à Previdência Social, em entrevista, foram categóricas em afirmar que ela não será suficiente para atender a demanda de trabalho, a exemplo do diretor do Sindicato dos Trabalhadores Federais em Saúde, Trabalho e Previdência Social no Distrito Federal (SindsPrev-DF), João Torquato dos Santos. "Em virtude do aumento da demanda de trabalho por causa das novas agências e da defasagem de profissionais, necessitaremos de mais gente", ressaltou.
Com a criação das agências, o INSS passará a atuar em 1.670 cidades brasileiras, com mais de 20 mil habitantes. Atualmente, a autarquia está presente em 950 municípios. Além disso, existe uma carência de, pelo menos, 3 mil profissionais na área de atendimento, independentemente da recente convocação de mil aprovados - 50% a mais do que o quantitativo inicial - do último concurso, realizado em 2008. Rio - No último da 24, a reportagem esteve presente à agência do INSS, em Irajá, Zona Norte da cidade. Embora cerca de 50 segurados, por voltas das 7 horas, aguardavam a abertura do estabelecimento para serem atendimentos, a agência não funcionou porque diversos funcionários não puderam comparecer por causa da greve de ônibus promovida pela Sindicato dos Rodoviários do Rio de Janeiro, segundo um servidor que não quis se identificar. Apenas quem estava com a perícia agendada seria atendido, ainda segundo o mesmo servidor.
Ondina Ramos do Nascimento acredia que se esta agência do INSS tivesse mais servidores, talvez o atendimento não tivesse sido interrompido, apesar da grave. "Se tivesse mais gente, de repente, a agência estaria em funcionamento. Não é possível que todo mundo não tenha conseguido chegar devido à grave, pois ela também prejudicaria a nós segurados, que estamos aqui desde cedo. É verdade que pela 135 (Central de Atendimento do INSS), o atendimento melhorou, mas você pode vir aqui qualquer dia que grande parte dos guichês estarão vazios", frisou a segurada de 63 anos, que mora em Vaz Lobo.
Zilda Carmem de Paula, de 67 anos, estava indignada. "A greve não tá assim tão braba. Nós conseguimos chegar, porque eles não?", esbravejou a segurada que mora em Honório Gurgel.
Também não houve expediente na agência do INSS do Centro porque a maioria dos servidores não puderam chegar em virtude da greve de ônibus. No entanto, segundo o vice-presidente da Rio Ônibus, Otacílio Monteiro, cerca 60% da frota circulou normalmente. Nova carreira - O presidente da Associação Nacional dos Servidores da Previdência Social e da Seguridade Social (Anasps), Paulo César Régis de Souza, em audiência com o ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, propôs a criação da carreira de especialista, que teria como atribuição o acompanhamento, execução e controle de várias atividades inerentes à Previdência Social e ao INSS. "Neste momento, nossos técnicos e analistas estão tão somente voltados para as atividades internas do seguro social, isto é concessão e manutenção de benefícios, não se envolvendo inclusive em questões externas, que envolva, fraudes, por exemplo", justificou. Perito médico - Na última quarta-feira, dia 26, a Comissão de Finanças e Tributação da Câmara aprovou a criação de mais 500 cargos de perito médico no quadro de pessoal do INSS na carreira que, atualmente, é composto por 5.152 profissionais. O PL nº5.914/09 ainda será analisado pela Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania da Casa.
Ministro Quer Concurso Para o INSS! 2º e 3º Graus!
Publicado em 13/05/2010
A expansão da rede de atendimento do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), por meio da criação de 720 novas agências da Previdência Social (325 já estão em construção), em todo o país, pode acelerar o processo de autorização do concurso público, solicitado pela autarquia ao Ministério do Planejemento (MPOG), com oferta de 2 mil vagas para área de atendimento, que contempla os cargos de técnico e analista do Seguro Social.
Segundo a Diretoria-Executiva da Associação Nacional dos Servidores da Previdência Social (Anasps), o ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, comprometeu-se com a realização da seleção. "Vamos deixar pronto um novo concurso não só para reposição dos quadros, como para permitir o funcionamento das 720 novas agências que estão sendo implantadas em todo o país", disse o ministro, em reunião com a Anaps no último dia 29, segundo o informativo online da associação. A Anasp foi representada pelo presidente, Paulo César Régis de Souza, e pelos vices-presidentes Alexandre Barreto Lisboa e Verônica Maria Monteiro da Rocha.
Os técnicos são responsáveis pelo atendimento aos segurados e também por desempenhar funções administrativas. O cargo exige nível médio e proporciona vencimentos iniciais de R$ 2.980,00, incluindo auxílio-alimentação de R$ 304,00. Os profissionais ainda farão jus à gratificação de desempenho, que pode elevar os rendimentos a R$ 3.280,00.
Por sua vez, os analistas encarregam-se de analisar, avaliar e conceder benefícios. A remuneração inicial é de R$ 4.917,00, já incluso o auxílio-alimentação (R$ 304,00). Com a gratificação de desempenho, os vencimentos poderão chegar a R$ 5.580,00. A função exige nível superior, em diversas áreas.
Embora o Ministério da Previdência Social, pasta sob à qual o INSS está vinculado, não tenha informado a distribuição das vagas por cargo, acredita-se que a maior parte contemple a função de técnico do Seguro Social, como explicou a superintendente do Nordeste, Marcia Sena, em entrevista. "Esse cargo (técnico) é o de maior abrangência dentro do INSS, pois está ligado tanto na parte de Logística quanto na de Orçamento e Recursos Humanos. Por essa razão, a carência também é grande".
Com o novo concurso, o INSS reforçará o seu quadro de pessoal, que tem cerca de 40 mil servidores, para atender a demanda de trabalho oriunda da criação das novas agências, que fará com a autarquia passe a atuar em 1.670 cidades brasileiras, com mais de 20 mil habitantes (atualmente, o INSS está presente em 950 municipios). Além disso, em todo o país, estima-se que mais de mil servidores terão condições de se aposentar nos próximos dois anos. Soma-se a isso, os eventuais casos de desligamentos, por diversos motivos.
Instituto Nacional do Seguro Social: Ministro Comprometido Com 2 Mil Vagas!
Publicado em 06/05/2010
Empossado em dia 30 de março deste ano, o novo ministro da Previdência Social, Carlos Eduardo Gabas, reafirmou o compromisso de realizar um novo concurso público, com oferta de 2 mil vagas, para a área de atendimento do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). "Vamos deixar pronto um novo concurso não só para a reposição dos quadros, como para permitir o funcionamento das 720 novas agências que estão sendo implantadas em todo o país", disse o ministro, segundo o informativo online da Associação Nacional dos Servidores da Previdência Social (Anasps).
No último dia 29, a Diretoria-Executiva da Anasps, liderada pelo presidente Paulo César Régis de Souza e pelos vices-presidentes Alexandre Barreto Lisboa e Verônica Maria Monteiro da Rocha, reuniu-se com o ministro para reivindicar, entre várias questões, a realização do concurso público.
A área de atendimento contempla os cargos de técnico (médio) e analista (superior em várias áreas) do Seguro Social, com vencimentos de R$ 2.980,00 e R$ 4.917,00, respectivamente, já incluso o auxílio-alimentação de R$ 304,00. Além disso, os servidores do INSS contam com uma gratificação de desempenho, que poderá elevar os rendimentos iniciais a R$ 3.280,00 para técnico e a R$ 5.580,00 para analista.
Em entrevista, o vice-presidente Alexandre Barreto Lisboa, falou sobre a importância da aprovação do pedido que tramita no Ministério do Planejamento e a realização do concurso. "Desejamos celeridade na análise e aprovação do processo pelo Planejamento. Por parte do Ministério da Previdência Social, em virtude das 720 agências que serão criadas devido ao Plano de Expansão da Rede de Atendimento (Pex), temos necessidade de realizar o quanto antes o concurso. Recentemente, convocamos mil aprovados da última seleção, mas, ainda assim, precisamos de mais gente", explica.
Os técnicos são responsáveis pelo atendimento aos segurados e também por desempenhar funções administrativas. Já os analistas são encarregados de analisar, avaliar e conceder benefícios. Vagas de 2008 tiveram acréscimo
O último concurso público para a área de atendimento do INSS foi realizado em 2008, sob organização do Cespe/UnB. Foram oferecidas 2 mil vagas, sendo 1.400 para técnico (nível médio) e 600 para analista do seguro social (superior, em diversas áreas de formação).
O processo seletivo constou em 130 questões objetivas, sendo 30 de Conhecimentos Básicos, 30 de Complementares e 70 de Específicos, exceto para analista na especialidade de Direito. Esses concorrentes enfrentaram 70 perguntas objetivas de Conhecimentos Básicos e 80 de Específicos.
O participante teve duas opções na avaliação: "certo" ou "errado". As respostas em consonância ao gabarito oficial valeram um ponto; e as erradas, um ponto negativo, subtraído da pontuação final. Garantiram aprovação aqueles que obtiveram, pelo menos, dez pontos nas disciplinas básicas, seis nas complementares, 18 nas especificas e 48 no conjunto da avaliação.
Além das 2 mil vagas destinadas a provimento imediato, o INSS recebeu do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) autorização para convocar mais mil aprovados, no último dia 19 de abril. Então, durante o prazo de validade, de um ano, prorrogável por igual período, exitinto em 23 de abril, 3 mil selecionados foram empossados.
INSS: Quer Concurso Com Oferta de 2 Mil Vagas Para Técnico (2º Grau) e Analista (Superior)!
Publicado em 27/04/2010
Tendo em vista a informação fornecida pela Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, órgão o qual o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) está vinculado, e também confirmada pelas Superintendências das regionais Sudeste II e Nordeste, de que o INSS pretende realizar um novo concurso, com oferta de 2 mil vagas para a área de atendimento, os interessados em conquistar uma das vagas podem começar os preparativos de estudo.
O pedido do concurso, que contemplará os cargos de técnico (médio) e analista do Seguro Social (superior, em diversas áreas de formação), tramita no Ministério do Planejamento (MPOG). Atualmente, os vencimentos iniciais são de R$ 4.667,00 para analista e de R$ 2.676,44 para técnico, mais gratificação de desempenho, que pode elevar os rendimentos até R$ 5.276,00 e R$ 2.976,00, respectivamente.
Para entender a importância do concurso que se vislumbra, é necessário compreender a extensão do Plano de Expansão da Rede de Atendimento do INSS, que visa à construção de 720 agências até o fim de 2011. Ele fará com que a autarquia aumente a sua demanda de trabalho, passando a atuar em 1.670 cidades brasileiras. Atualmente, o INSS está presente em 950 municípios. Além disso, haverá a necessidade de repor o quantitativo de profissionais que se aposentarão nos próximos dois anos.
Em virtude do quadro descrito, o INSS já começou a fortalecer o seu quadro de pessoal. No último dia 19, o MPOG concedeu autorização para que o instituto empossasse mil aprovados - quantitativo que representou 50% das vagas oferecidas no último concurso, realizado em 2008, cujo prazo de validade encerrou no último dia 23.
Nessa seleção, o processo seletivo constou de 130 questões objetivas, sendo 30 de Conhecimentos Básicos, 30 de Complementares e 70 de Específicos, exceto para analista na especialidade de Direito, que enfrentaram 70 questões de Conhecimentos Básicos e 80 de Específicos.
Instituto Nacional do Seguro Social: 2 Mil Vagas Para 2º e 3º Graus! Até R$ 5.276,00!
Publicado em 22/04/2010
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), autarquia vinculada ao Ministério da Previdência Social (MPS), pretende realizar um novo concurso público, destinado ao preenchimento de 2 mil vagas para a área de atendimento, que contempla os cargos de técnico e analista do Seguro Social. Segundo informações do INSS, o pedido já foi feito ao Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) e tramita na Secretária de Administração e Recursos Humanos do órgão.
O cargo de analista requer nível superior, em diversas áreas de formação. Este profissional é encarregado da análise e concessão de pedidos de benefícios. Já o cargo de técnico, exige ensino médio. Ele é o responsável pelo atendimento aos segurados e também por desempenhar atividades administrativas.
Atualmente, os vencimentos iniciais são de R$ 4.667,00 para analista e de R$ 2.676,44 para técnico, mais gratificação de desempenho que pode elevar os rendimentos até R$ 5.276,00 e R$ 2.976,00, respectivamente, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social. Os servidores também terão direito ao auxílio alimentação, que varia de R$ 126,00 a R$ 161,99, de acordo com o estado de lotação.
Nos últimos meses, foram contactadas diversas entidades sindicais que foram unâmines em pedir celeridade no processo de autorização do concurso público, haja vista os projetos para melhorar os serviços prestados aos segurados da Previdência Social, que completou 87 anos no último dia 24 de janeiro.
Com a realização de um novo concurso, o INSS busca reforçar o seu quadro de pessoal, que tem cerca de 40 mil servidores, em função do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), que prevê a criação de 720 novas agências da Previdência Social, em todo o país, até o fim de 2011. Em virtude disso, o INSS irá aumentar a sua demanda de trabalho, passando a atuar em 1.670 cidades brasileiras. Atualmente, a autarquia está presente em 950 municípios.
Além disso, em todo o país, pelo menos, mil servidores terão condições de se aposentar nos próximos dois anos. Soma-se a isso, os eventuais casos de desligamentos e óbitos. A necessidade de realizar concurso aumenta porque o término da validade da atual seleção, realizada em 2007, encerra-se no próximo dia 23.
Instituto Nacional do Seguro Social: 2 Mil Vagas Para 2º e 3º Graus!
Publicado em 13/04/2010
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), autarquia vinculada ao Ministério da Previdência Social (MPS), pretende realizar um novo concurso público, destinado ao preenchimento de 2 mil vagas para a área de atendimento, que contempla os cargos de técnico e analista do Seguro Social. Segundo informações do INSS, o pedido já foi feito ao Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) e tramita na Secretária de Administração e Recursos Humanos do órgão.
O cargo de analista requer nível superior, em diversas áreas de formação. Este profissional é encarregado da análise e concessão de pedidos de benefícios. Já o cargo de técnico, exige ensino médio. Ele é o responsável pelo atendimento aos segurados e também por desempenhar atividades administrativas.
Atualmente, os vencimentos iniciais são de R$ 4.667,00 para analista e de R$ 2.676,44 para técnico, mais gratificação de desempenho que pode elevar os rendimentos até R$ 5.276,00 e R$ 2.976,00, respectivamente, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social. Os servidores também terão direito ao auxílio alimentação, que varia de R$ 126,00 a R$ 161,99, de acordo com o estado de lotação.
Nos últimos meses, foram contactadas diversas entidades sindicais que foram unâmines em pedir celeridade no processo de autorização do concurso público, haja vista os projetos para melhorar os serviços prestados aos segurados da Previdência Social, que completou 87 anos no último dia 24 de janeiro.
Com a realização de um novo concurso, o INSS busca reforçar o seu quadro de pessoal, que tem cerca de 40 mil servidores, em função do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), que prevê a criação de 720 novas agências da Previdência Social, em todo o país, até o fim de 2011. Em virtude disso, o INSS irá aumentar a sua demanda de trabalho, passando a atuar em 1.670 cidades brasileiras. Atualmente, a autarquia está presente em 950 municípios.
Além disso, em todo o país, pelo menos, mil servidores terão condições de se aposentar nos próximos dois anos. Soma-se a isso, os eventuais casos de desligamentos e óbitos. A necessidade de realizar concurso aumenta porque o término da validade da atual seleção, realizada em 2007, encerra-se no próximo dia 23.
INSS Nomeia Mil e Já Pede Outro Concurso: 2 Mil Vagas!
Publicado em 23/03/2010
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) convocará mais mil aprovados no último concurso para técnicos e analistas do Seguro Social, realizado em 2008. A autorização concedida pelo Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (INSS), na última sexta-feira, dia 19, permite o provimento de 700 técnicos e 300 analistas, em todo o país, até o próximo dia 23, quando expira o prazo de validade da seleção (sem possibilidade de nova prorrogação). As convocações estão condicionadas à disponibilidade da vaga e à dotação orçamentária, na data da nomeação.
Em entrevista, após a solenidade de inauguração do novo posto de atendimento do INSS, em Realengo, Zona Oeste do Rio de Janeiro, em 5 de março, o superintendente da Regional Sudeste II, Manoel Ricardo Palmeira Lessa, informou que após a autorização concernente à ultima seleção a autarquia concentraria os esforços para o novo concurso, com oferta de 2 mil vagas, distribuídas pelas mesmas funções."Primeiramente, o Planejamento concederá a autorização para que possamos convocar os aprovados no último concurso. Mais adiante, concentraremos os esforços no pedido de um novo certame", salientou.
Na ocasião, Manoel Lessa não soube informar quantas vagas caberão à Sudeste II, que abrange os estados do Rio de Janeiro, Minas Gerais e Espírito Santo. "Esse quantitativo somente será definido quando findado o concurso de remoção interna que está em curso", justificou. Segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social, órgão ao qual o INSS está vinculado, os vencimentos iniciais são de R$ 3.163,29 para técnico (médio) e de R$ 4.363,65 para analista (superior).
Lessa rebateu as críticas de que o Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) do INSS inclua a construção de 729 agências até o fim de 2011, sendo 300 ainda este ano, sem a contratação proporcional de servidores. "A estratégia do INSS é levar o atendimento a 1.650 municípios com mais de 20 mil habitantes. Com isso, facilitaremos o acesso aos serviços previdenciários. Lógico que será necessário termos um corpo de servidores para isso. A seleção que está em curso, de perito médico, e os pedidos de técnico e analista feitos ao Planejamento demostram o nosso compromisso."
Instituto Nacional do Seguro Social: Mil Aprovados Serão Convocados em Abril!
Publicado em 19/03/2010
Saiu a autorização para nomeação de mil aprovados no concurso para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), realizado em 2007, sendo 700 técnicos e 300 analistas do seguro social. De acordo com a portaria, publicada no Diário Oficial desta sexta-feira, dia 19, o provimento deverá ocorrer a partir de abril.
A posse do candidato fica condicionada à aprovação em inspeção médica, à apresentação de declaração de que não responde a processo criminal e ao atendimento das condições previstas no edital. Após a nomeação, o servidor cumprirá estágio probatório.
INSS: Gabarito Preliminar Nesta Terça-Feira, Dia 9!
Publicado em 09/03/2010
Será publicado nesta terça-feira, dia 9, o gabarito preliminar das provas do concurso de perito médico do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), destinado ao preenchimento de 500 vagas, sendo 25 no Estado do Rio de Janeiro. Os recursos poderão ser interpostos nesta quarta e quinta-feiras, no site do Cespe/UnB. O resultado da avaliação será divulgado em 26 de março.
Dos 9.971 inscritos, 6.397 compareceram para fazer as provas no último domingo, dia 7, que consistiram em 120 questões de múltipla escolha. Será aprovado quem conseguir dez pontos em Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional e Administrativo); 21 nas disciplinas Específicas (Medicina Geral, Legislação Referente ao Sistema Único de Saúde, Medicina do Trabalho, Legislação do Trabalho e Legislação Previdenciária) e 36 no conjunto da avaliação.
Os vencimentos são de R$ 4.149,89, que somados à gratificação de desempenho, variando de R$ 1.450,00 a R$ 4.800,00, poderão chegar a R$ 8.849,89, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS). O prazo de validade é de seis meses, prorrogável por igual período.
INSS: Divulgados Locais de Prova!
Publicado em 26/02/2010
O Cespe/UnB divulgou os locais da prova do concurso para perito médico do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), confirmada para o dia 7 de março, das 14h às 17h30, em todas as capitais. Foram 9.971 inscrições para as 500 vagas de perito médico oferecidas (19,94 candidatos/vaga).
Serão cobradas 120 questões objetivas, sendo 50 de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional e Administrativo) e 70 de Específicos (Medicina Geral, Legislação Referente ao Sistema Único de Saúde, Medicina do Trabalho, Legislação do Trabalho e Legislação Previdenciária).
O candidato deverá analisar a questão e apontá-la como certa (C) ou errada (E). Será atribuído um ponto à resposta que esteja de acordo com o gabarito; um ponto negativo, caso a marcação seja incorreta; e zero se não houver marcação ou se ela for dupla.
O gabarito será divulgado a partir das 19h do dia 9 de março. O exame valerá 120 pontos e a aprovação está condicionada à obtenção de dez pontos nas disciplinas básicas, 21 nas específicas e 36 no conjunto da avaliação.
Os vencimentos são de R$ 4.149,89, que somados à gratificação de desempenho, variando de R$ 1.450,00 a R$ 4.800,00, poderão chegar a R$ 8.849,89, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência Social (MPS). O prazo de validade é de seis meses, prorrogável por igual período.
INSS: Provas Para Perito Médico Acontecerão em 7 de Março!
Publicado em 18/02/2010
Serão aplicadas em 7 de março as provas do concurso de perito médico do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), em locais e horário previstos para serem divulgados no próximo dia 25, pelo Cespe/UnB, organizador. A avaliação terá 120 questões objetivas, sendo 50 de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional e Administrativo) e 70 de Específicos (Medicina Geral, Legislação referente ao Sistema Único de Saúde, Medicina do Trabalho, Legislação do Trabalho e Legislação Previdenciária).
Estão em disputa 500 vagas para graduados em Medicina, com vencimentos de R$ 4.149,89, que somados à gratificação de desempenho, que varia de R$ 1.450,00 a R$ 4.800,00, poderão chegar a R$ 8.849,89. O prazode validade é de seis meses, prorrogável por igual período.
INSS: Resultado Final Para Engenheiros em 2 de Fevereiro!
Publicado em 21/01/2010
Será divulgado em 2 de fevereiro o resultado final das provas do concurso destinado à contratação temporária de 190 engenheiros para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Na ocasião, também será publicada a listagem dos concorrentes que se declararam portadores de deficiência para a realização da perícia médica. Os contratos terão duração de um ano, prorrogável por igual período.
Os 873 concorrentes foram avaliados por meio de 120 questões objetivas, sendo 70 de Conhecimento Específicos e 50 de Básico (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Direito Administrativo e Constitucional). Foi aprovado quem obteve dez pontos nas disciplinas básicas, 21 nas específicas e 36 no conjunto da prova.
Das oportunidades, 174 são para Engenharia Civil e 16 para Engenharia Elétrica. Os profissionais atuarão em atividades relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) do INSS, que prevê a criação de 720 unidades até o fim de 2010. A validade é de um ano, podendo dobrar.
INSS: Inscrições Para Perito Médico Até o Próximo Dia 31! São 500 Vagas!
Publicado em 19/01/2010
Estão abertas, até o próximo dia 31, as inscrições do concurso destinado ao preenchimento de 500 vagas de perito médico previdenciário do Instituto Nacional de Seguro Social (INSS). Para concorrer, é preciso ter diploma de nível superior em Medicina. As oportunidades estão distribuídas entre as cinco superintendências do órgão no país: Sudeste I (151), Sudeste II (82), Sul (73), Nordeste (58) e Norte/Centro Oeste (136).
Os vencimentos iniciais são de R$ 4.149,89, para jornada de trabalho é de 40 horas semanais. No entanto, segundo a Assessoria de Imprensa do Ministério da Previdência, o perito pode receber uma gratificação de desempenho, que varia de R$ 1.450,00 a R$ 4.800,00. Com isso, a remuneração pode chegar a R$ 8.849,89. A validade do concurso é de seis meses, podendo ser prorrogada por igual período.
As inscrições são aceitas no site do Cespe/UnB, organizador. A taxa é de R$ 60,00 e deverá ser efetuada até o dia 12 de fevereiro. em qualquer banco, casa lotérica ou nos Correios.
Poderão pedir isenção do pagamento da taxa os inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e os membros de família de baixa renda. O requerimento deverá ser preenchido, no site do organizador, no mesmo período destinado ao cadastro. A relação das isenções deferidas seá divulgada no dia 4 de fevereiro.
A prova objetiva, única etapa da seleção, será realizada no dia 7 de março, à tarde, e terá duração de três horas e 30 minutos. Serão 120 questões, sendo 50 de Conhecimentos Básicos (Portugûes, Ética no serviço público, Noções de Direito Constitucional e Administrativo) e 70 de Específicos.
INSS: Provas Para Engenheiro Acontecerá em Janeiro!
Publicado em 15/12/2009
Serão aplicadas em 10 de janeiro, em diversas cidades do país, as provas do concurso para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), destinado à contratação temporária de 190 engenheiros, com vencimentos de R$ 3.900,00. O Cespe/UnB, organizador, divulgará o local e horário da avaliação, com antecedência mínima de dez dias.
O exame terá 120 questões objetivas, sendo 70 de Conhecimento Específicos e 50 de Básico (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Direito Administrativo e Constitucional). A aprovação está condicionada à obtenção de dez pontos nas disciplinas básicas, 21 nas específicas e 36 no conjunto da avaliação.
Os contratos terão duração de um ano, prorrogável por igual período. Os profissionais cumprirão jornada de trabalho de 40 horas semanais em atividades relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) do INSS. A validade do concurso é de um ano, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo tempo.
Médico Perito: Cespe Será o Organizador!
Publicado em 10/12/2009
O Cespe/UnB organizará o concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), destinando ao preenchimento de 250 vagas de médico perito (nível superior), com vencimentos de R$ 7.900,00. A informação foi dada pela Assessoria de Imprensa do Ministério Previdência Social (MPS), na última quarta-feira, dia 9.
Ainda segundo a assessoria, após a assinatura do contrato, que acontece nos próximos dias, o edital será divulgado. Os novos peritos serão contratados para reforçar o atendimento nas 1.227 agências do INSS espalhadas pelo país ou para trabalhar nas 720 novas unidades previstas no Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX).
Embora a lotação das vagas não tenha sido divulgada, a expectativa é que elas sejam distribuídas pelos estados do Rio de Janeiro, Acre, Amapá, Amazonas, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Pará, Paraná, Pernambuco, Roraima, Santa Catarina, São Paulo, Tocantins e pelo Distrito Federal, a exemplo das 190 oportunidades do concurso para engenheiro do INSS, que também está inserido no contexto do PEX.
O último concurso foi realizado em 2006, sob organização da Fundação Carlos Chagas. Além de uma avaliação de títulos, o processo seletivo constou em prova objetiva, versando sobre Português, Código de Ética, Noções de Informática e Regime Jurídico Único dos Servidores Públicos Civis da União, Medicina Geral, Medicina do Trabalho, Legislação de Assistência Social, Legislação Referente ao SUS, Legislação do Trabalho e Legislação Previdenciária.
INSS: 190 Vagas Para Engenheiros! Inscrições Até Esta Quinta-Feira, Dia 10!
Publicado em 08/12/2009
Terminam nesta quinta-feira, dia 10, as inscrições do concurso destinado à contratação temporária de 190 engenheiros para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), com vencimentos de R$ 3.900,00. Os contratos terão duração de um ano, prorrogável por igual período. Do total de oportunidades, 174 são para especialidade de Engenharia Civil e 16 para Elétrica.
Os profissionais cumprirão jornada de trabalho de 40 horas semanais em atividades relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) do INSS. A validade do concurso é de um ano, com possibilidade de prorrogação pelo mesmo tempo.
Os profissionais cumprirão jornada de trabalho de 40 horas semanais em atividades relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) do INSS.
Para se inscrever, é necessário preencher formulário no site do Cespe/Unb, imprimir a Guia de Recolhimento da União (GRU), no valor de R$ 60,00, pagável em qualquer casa lotérica, agência bancária ou dos Correios, até 23 de dezembro. Quem não tem acesso à internet pode se inscrever no posto com computadores, nos dias úteis, no horário de funcionamento de cada estabelecimento.
As provas serão aplicadas em 10 de janeiro, em diversas cidades do país. A avaliação constará em 120 questões objetivas, sendo 70 de Conhecimento Específicos e 50 de Básico (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Direito Administrativo e Constitucional). A aprovação está condicionada à obtenção de dez pontos nas disciplinas básicas, 21 nas específicas e 36 no conjunto da avaliação.
Associação de Médicos Peritos Afirma Que 250 Vagas São Insuficientes!
Publicado em 03/12/2009
Em entrevista o presidente da Associação Nacional dos Médicos Peritos da Previdência Social (ANMP), Luiz Carlos de Teive e Argolo, criticou a oferta de 250 vagas no concurso para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). "Pelo menos, deveria ser oferecido um número de vagas proporcional às 720 agências que serão criadas devido ao Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX). O caos está à vista, 250 vagas são insuficientes", afirma.
Embora reconheça a importância do PEX, que fará com o INSS esteja presente em 1.670 cidades brasileiras, o presidente da ANMP condenou o modo como o processo está sendo conduzido. "É evidente que a expansão da nossa rede é importante. Mas a Previdência não pode apenas ampliar a rede física e, por outro lado, não dar a devida atenção ao quadro de pessoal", frisa.
Segundo ele, atualmente, o INSS tem cerca de 5 mil peritos lotados nas 1.227 agências espalhadas por todo o país e defícit de 650 profissionais. No entanto, Argolo informou que o mais preocupante é o alto número de aposentadorias nos proximos dois anos, que atingirá quase 50% do quadro. "O documento enviado pelo Ministério da Previdência ao deputado Germano Bonow, relator do PL 5.914/09, explicita que 2 mil peritos contemplarão a condição de aposentáveis", disse, mencionando o projeto de Executivo que cria mais 500 cargos na carreira.
Perguntado acerca das possíveis soluções a serem tomadas para minimizar a situação, Argolo foi categórico em afirmar: "O governo deve ampliar o número de vagas para o concurso. Se não é possível realiza uma grande seleção, que se forme um cadastro com pelo três mil vagas e aos poucos se convoque os classificados."
INSS Abre Concurso Para 190 Engenheiros!
Publicado em 27/11/2009
Saiu o concurso para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) com oferta de 190 vagas temporárias de engenheiros em todo o país. Os vencimentos serão de R$ 3.800,00 mensais e o contrato de um ano. As inscrições estarão abertas a partir das 10h desta segunda-feira, 30, até 10 de dezembro.
O atendimento será feito no site do Cespe/UnB, organizador, e em postos com computadores, em ambos os casos com taxa de R$ 60,00. Há também a possibilidade de isenção, para inscritos em programas sociais do governo federal, durante o período de inscrição. Em todo o país são oferecidas 174 vagas na área de Engenharia Civil e 16 na de Engenharia Elétrica.
Os profissionais atuarão com atividades técnicas de suporte, relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências da Previdência Social, previstas no projeto de expansão da rede de atendimento do INSS.
A seleção constará de prova objetiva, com 120 questões, marcada para 10 de janeiro. Serão 50 ítens de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional e Noções de Direito Administrativo) e 70 de Conhecimentos Específicos.
INSS: Prazo Entre o Edital e as Provas Foi Reduzido!
Publicado em 20/11/2009
Foi publicado na edição do Diário Ofical da União de sexta-feira, dia 20, dois despachos do Ministro de Previdência Social (MPS), José Barroso Pimentel, reduzindo o prazo entre a publicação do edital e a realização das provas dos concursos para engenheiro e perito do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que, em princípio, seria de no mínimo 60 dias, em obediência ao § 2º art. 18 do Decreto 6.944, de 21 de agosto de 2009. No entanto, o órgão não informou em quantos dias o prazo será reduzido.
A decisão foi tomada já que os profissonais atuarão no Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX), cuja primeira agência foi inaugurada no início da tarde desta sexta-feira, em Tauá, no Ceará. Ainda segundo a Assessoria de Imprensa da pasta, na segunda-feira, dia 23, o INSS se pronunciará sobre o assunto.
A seleção para engenheiro (superior) terá oferta de 190 vagas temporária, com vencimentos R$ 3.800,00. Os contratos terão duração de um ano, prorrogáveis por igual período. A organização caberá ao Cespe/UnB e o edital será publicado até o próximo dia 27.
O concurso para perito oferecerá 250 vagas para graduados em Medicina. Os rendimentos serão de R$ 7.900,00. De acordo Assessoria de Imprensa do MPS, no momento, o INSS trabalha para definir a organizadora e a distribuição das vagas pelos estados.
Instituto Nacional do Seguro Social: seleção Para Engenheiro Já Tem Organizadora!
Publicado em 23/09/2009
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) já definiu o Cespe/UnB como organizadora da seleção para contratação temporária de 190 engenheiros, que irão atuar em atividades técnicas de suporte de nível superior, relacionadas à elaboração de projetos, à fiscalização e ao acompanhamento de obras das agências da previdência social, previstas no projeto de expansão da rede de atendimento do INSS. Os salários devem ser de R$ 3.800,00 mensais.
Segundo a Assessoria de Imprensa do INSS, a previsão é de que as vagas sejam distribuídas por diversos estados. Já o prazo dos contratos terá duração de um ano, podendo ser prorrogado por igual período. A seleção dos novos funcionários deverá ser feita através de provas escritas e outras etapas.
O concurso foi autorizado no dia 10 de setembro pelo Ministério do Planejamento. Segundo a portaria, o órgão tem até seis meses para publicar o edital, ou seja, até 10 de março de 2010.
Instituto Nacional de Previdência Social: Concurso Previsto Para o Preenchimento de 3.000 Vagas!
Publicado em 14/09/2009
Diante do pedido de 3 mil vagas encaminhado pelo Instituto Nacional da Previdência Social (INSS) ao Ministério do Trabalho, sendo mil para perito médico e 2 mil para técnicos e analistas, o diretor do Sindicato dos Trabalhadores em Saúde e Previdência no Estado de São Paulo (Sinsprev), Manoel Moreira da Costa, afirma que somente para São Paulo seria necessário contratar pelo menos 3 mil técnicos e analistas para recompor a expectativa de aposentadorias. "Para resolver o problema da Previdência Social, precisaríamos de pelo menos 5 mil funcionários. Isso recomporia o número de aposentados e a carência de pessoal", destaca.
Segundo ele, até o final de 2010, cerca de 2.500 funcionários estarão em condições de se aposentar em todo o estado. Esse número representa 31% do quadro de servidores do INSS em São Paulo, que é de 8 mil. No Brasil, o instituto conta com 33 mil profissionais. As localidades com maior carência estão concentradas na capital paulista, notadamente nas agências de Pinheiros, Santo Amaro, Brás Leme, Santa Marina e Vila Mariana, que contam com um fluxo intenso de atendimento. "Nesses postos, chegamos a atender mil usuários por dia", destaca o diretor da Sinsprev. Segundo Costa, as unidades que mais devem sofrer com as aposentadorias são as localizadas no interior do estado. "Como as contratações em 2003 não foram significativas, as agências do interior terão um terço dos servidores aptos a se aposentar ainda em 2009", afirma.
Para o sindicalista, a situação pode se agravar ainda mais, pois o governo anunciou a abertura de 720 agências no país. "O governo está sinalizando a autorização para novo concurso para contratar 3 mil servidores, mas sequer demonstrou se vai convocar os aprovados em 2007", ressalta o diretor do Sinsprev. Ele aponta que ainda existem 8 mil candidatos qualificados no concurso de 2007, disponíveis para
contratação.
Segundo ele, o governo está tentando ampliar o atendimento aos usuários, passando a jornada de trabalho dos profissionais de 30 para 40 horas semanais. Esse é um dos motivos da paralisação dos servidores, iniciada em 16 de junho. "Nós estamos reivindicando a manutenção da carga horária de 30 horas sem a redução salarial, pois quem optar por trabalhar 30 em vez de 40 horas terá 30% de redução no salário", ressalta. Segundo ele, desde 1984, a jornada era de 30 horas semanais, o que foi interrompido com o concurso de 2003, cujo edital indicava a carga horária de 40 horas por semana. No concurso seguinte, que aconteceu em 2005, a jornada de trabalho indicada no edital foi de 30 horas. "Nós não vamos perder uma conquista de 21 anos e ainda ter redução salarial", finalizou.
Instituto Nacional do Seguro Social: Aumenta Cobrança Pelo Concurso!
Publicado em 03/09/2009
Assim como o deputado federal Otávio Leite (PSDB), outro representante do Legislativo, Chico Alencar (Psol), cumpriu a promessa feita recentemente e deu entrada, na última quarta-feira, dia 2 de setembro, no requerimento de informação ao Ministério da Previdência sobre a necessidade da aprovação para o concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), que tramita no Ministério do Planejamento, e sobre a política de recursos humanos, do órgão.
No documento, no entanto, o deputado também cobra informações sobre a convocação dos aprovados na última seleção do órgão, realizadao em 2007. De acordo com representantes do gabinete de Chico Alencar, o Psol vem recebendo muitos e-mails com dúvidas a respeito desta convocação, o que motivou a inclusão no requerimento feito ao ministério.
O pedido para o concurso do INSS inclui a abertura de 4 mil vagas para todo o país, sendo 2 mil para técnico e analista do seguro social e outras 2 mil para perito-médico. Além disso, foi solicitada autorização para convocar mais mil aprovados do concurso de 2007, nas duas primeiras carreiras.
Segundo a Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade Social (Anasps), os salários dos técnicos (2º grau) são de R$ 3.163,29 e dos analistas (superior), R$ 4.363,65. A jornada semanal é de 40 horas. Já os vencimentos dos médicos-peritos são de aproximadamente R$ 7 mil, de acordo com a Associação Nacional dos Médicos Peritos.
As provas das últimas seleções foram realizadas em 2006, para perito-médico, e em 2007, para técnico e analista. O primeiro foi organizado pela Fundação Carlos Chagas e teve duas etapas: prova objetiva e de títulos. Já em 2007, o concurso, organizado pela Cespe/UnB, contou com uma prova objetiva. Chico Alencar - Eu fiz um requerimento de informação e assim que chegar ao Ministério da Previdência Social, eles terão prazo de 30 dias, prorrogável por mais 30, para dar alguma resposta. Este concurso é muito importante para os usuários e para os próprios servidores do INSS. Todos aqueles que estão na ponta da necessidade e dos serviços prestados são os que mais clamam por este concurso, mas o tempo está passando. O governo, inclusive, se comprometeu a agilizar a questão deste concurso ao final da greve dos servidores do INSS. Acredito que faça parte das nossas obrigações zelar pelo bom andamento do serviço público. A população necessita disso, não é apenas uma questão coorporativa. Este concurso será bom não apenas para o funcionalismo do serviço público, mas para todo o país. Otávio Leite - Para que o pedido de requerimento de informação chegue ao Ministério do Planejamento é necessário que passe por uma tramitação interna na Câmara, que demora cerca de uma semana. Mas, uma vez chegando, o Poder Executivo tem 30 dias para responder. O que eu espero é que o governo tenha estas respostas de pronto, para poder esclarecer as milhares de pessoas que têm dúvidas sobre esse assunto. Além disso, quanto mais concursos forem feitos, será melhor, mas não me parece que esse número de vagas vai ser suficiente. A realização desta seleção é indispensável, já que o INSS é um orgão de atendimento direto à população. É necessário que haja quantitativo adequado para prestar um serviço de qualidade também neste órgão, que atende muitas pessoas idosas e que necessitam deste serviço. Eduardo Suplicy - Considero importante que o Ministério do Planejamento e o Ministério da Previdência planejem o preenchimento das vagas para servidores tecnicos e analistas do seguro social e peritos-médicos, para que estes possam melhorar o atendimento ao público nas agências de todo o Brasil. No entanto, é necessário assinalar que tem havido uma melhora significativa no atendimento nos diversos postos do INSS do país, inclusive com uma diminuição no tempo de espera do público em geral, e esta é uma das iniciativas positivas que foram colocadas em pática pelo ministo José Pimentel. Não tenho informação precisa sobre qual é o número de servidores que precisariam ser objetos deste concurso, mas certamente o diálogo entre os ministérios vai poder definir bem o número que se faz necessário.
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Módulo Intensivo de Informática - IDEIA
O Instituto de Direito e Estudos Interdisciplinares Avançado chega a Niterói visando oferecer o que há de melhor na preparação para os diversos concursos públicos e de áreas jurídicas. O IDEIA preparou um módulo intensivo de Informática com o professor Leandro S. Vieira. Os programas dos principais concursos públicos serão cobertos, com a resolução comentada de questões de concursos recentes de diversas bancas preparatórias. Este curso é válido para os próximos concursos do Ministério Público da União, Ministério Público do Estado do Rio de Janeiro, Polícia Civil, Banco do Brasil, Defensoria Pública do Estado do Rio de Janeiro e de Tribunais. Abaixo seguem os detalhes:
Duração: 12 Horas (3 Encontros) Início: 21/08/2010 Turma Sábado: 08:00 até 12:00 e 13:00 até 17:00 CLIQUE NOS ÍCONES PARA DOWNLOAD DO MATERIAL DE EXEMPLO!
Aula 1: Conceitos de microinformática e hardware, novas tecnologias de telecomunicação, backups. Windows, configuração de ambiente e operações com arquivos e pastas.
Aula 2: Processador de Textos Microsoft Office Word. Processador de Textos BrOffice.org Writer. Processadores de Planilhas Eletrônicas Microsoft Office Excel e BrOffice.org Calc.
Aula 3: Redes, Internet, Navegadores, E-Mail, Intranet e Novos Serviços da Internet. Segurança da Informática, Vírus, Ameaças e Defesas.
Diversos módulos e aulões de informática com o professor Leandro S. Vieira ocorrem constantemente, informe-se sobre valores e datas pelos tels. (21) 2620-7215 e (21) 2705-1690. O IDEIA fica à Rua Cel. Gomes Machado, n° 99, 3º andar, Centro, Niterói - RJ, próximo à estação das Barcas. Visite o website em http://www.ideiaconcursos.com.br.
Notícias da Folha Dirigida
Projeto de Lei Contra Concursos Apenas Para Cadastro Foi Aprovado na CAS do Senado!
Publicado em 24/02/2010
Na última quarta-feira, dia 24, a Comissão de Assuntos Sociais (CAS) do Senado aprovou o Projeto de Lei nº369/08, que proíbe a realização de concurso público exclusivamente para a formação de cadastro de reserva. Segundo a assessoria de imprensa da casa, até esta sexta-feira, dia 26, a proposta chegará à Comissão de Constituição, Justiça e Cidadania (CCJ), onde será votada em até 30 dias. Caso seja aprovada, irá direto para a Câmara dos Deputados, sem passar pelo plenário do Senado.
O relator da matéria na CAS, o senador Efraim Morais (DEM-PB), ressaltou que tanto o governo, quanto a população são prejudicados nesta situação, pois os candidatos assumem despesas com gastos na preparação para as provas e também há desembolso de dinheiro público para a remuneração das bancas examinadoras que aplicam os exames. Após a aprovação da lei, o edital de cada concurso não poderá deixar de prever a especificação do número de vagas a serem preenchidas e a formação de cadastro de reserva somente será permitida para candidatos aprovados em número excedente ao de vagas inicialmente ofertadas.
Ao defender o projeto, o senador Expedito Júnior declarou que não faz sentido a realização de concursos apenas para formação de tais cadastros. "A realização de concursos públicos sem que haja qualquer vaga a ser preenchida contraria os princípios da moralidade, impessoalidade e eficiência ao criar nos candidatos falsas expectativas de nomeação", completa. A presidente da CAS, senadora Rosalba Ciarlini (DEM-RN) e o senador Mão Santa (PSC-PI) defenderam a realização de concursos para ingresso no serviço público.
Para a senadora, este é o melhor meio de impedir que pessoas sejam nomeadas por meio de indicações políticas. Reiterando, Mão Santa frisa que a entrada no serviço público deve ser feita pela porta estreita do concurso, o que significa melhoria do governo. Além dos nomes já citados, também defendem a moralidade na admissão de servidores públicos, os senadores Paulo Paim (PT-RS), Geraldo Mesquita Júnior (PMDB-AC) e Paulo Duque (PMDB-RJ).
Questão de Prova
As propriedades de dispositivo, endereços, canais de DMA e IRQ podem ser alteradas, quando permitido, no Gerenciador de Dispositivos do Windows XP, por meio da guia: A) geral. B) driver. C) recursos. D) detalhes. E) avançado.
Comentários do Professor Leandro S. Vieira: A guia ou aba correta é "recursos". Esta questão requer que o candidato tenha decorado a janela abaixo:
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Módulos Preparatórios de Informática & Raciocínio Lógico
Notícias do Concurso (Fonte: Folha Dirigida)
Material Didático e Exercícios
Comentários dos Visitantes
Exercícios
Provas Resolvidas
Bate-Papo (Chat)
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Cursos Preparatórios
Bancas Organizadoras
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O Instituto de Direito e Estudos Interdisciplinares Avançado chega a Niterói visando oferecer o que há de melhor na preparação para os diversos concursos públicos e de áreas jurídicas. O IDEIA preparou um módulo intensivo de Informática com o professor Leandro S. Vieira. Os programas dos principais concursos públicos serão cobertos, com a resolução comentada de questões de concursos recentes de diversas bancas preparatórias. Este curso é válido para os próximos concursos do Ministério Público da União, Ministério Público do Estado do Rio de Janeiro, Polícia Civil, Banco do Brasil, Defensoria Pública do Estado do Rio de Janeiro e de Tribunais. Abaixo seguem os detalhes:
Duração: 12 Horas (3 Encontros)
Início: 21/08/2010
Turma Sábado: 08:00 até 12:00 e 13:00 até 17:00
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